Escolhendo os Blocos

Quais são os assuntos que você deve focar para gerar os Projetos e os Planos de Ação para atingir sua Visão?

A metodologia VISIOVITA responde esta pergunta apresentando uma relação de assuntos – Blocos de Atuação - para apoio à sua decisão. 

A figura a seguir apresenta a relação dos Bloco de Atuação.

Fig. 1 - Blocos de Atuação

Descrições resumidas dos Blocos

A seguir, são resumidas as descrições dos assuntos para cada Bloco de Atuação.

• O bloco 01 – CORPO/SAÚDE

Você avalia os aspectos ligados à sua alimentação, vícios, prevenção da sua saúde, exames e resultados, atividades físicas, repouso, sono, recuperação.

• O bloco 02 – MENTE

Você avalia os assuntos ligados à sua atividade intelectual, leituras, exercícios de escrita, atividades de memorização, atualizações em informática e novas tecnologias. Avalia sua educação formal e complementar.

• O bloco 03 – ALMA/ESPÍRITO

Você avalia seus exercícios interiores de silêncio, meditação, reflexões, orações só ou em grupo. Avalia as atividades inerentes à sua religiosidade como participação em cultos, estudos bíblicos, trabalhos em grupos, exercício da caridade, doações. Avalia sua educação espiritual e de sua família. Avalia suas crenças, fé, esperança e a prática da fraternidade.

• O bloco 04 – BENS MATERIAIS/FINANÇAS

Você avalia os assuntos relacionados às suas rendas, ao controle das despesas, financiamentos e empréstimos, investimentos, seguros, aplicações particulares em educação e saúde para a família, aquisições de bens de curta, média e longa duração.

• O bloco 05 – FAMÍLIA

Você avalia os assuntos relativos ao projeto de constituição de sua família, seus relacionamentos com seu cônjuge em relação à vida familiar. Avalia suas atitudes para a educação dos filhos. Avalia a relação com sua família origem (seus pais, irmãos, tios, avôs,...), a relação com a família do seu cônjuge, participação e/ou coordenação de eventos familiares, envolvimento com os problemas de família.

• O bloco 06 – TRABALHO

Você avalia os assuntos relacionados à sua atividade atual e pretensões futuras, possibilidades de crescimento profissional. Avalia seus propósitos e os propósitos da empresa. Avalia sua adaptação ao ambiente de trabalho, os relacionamentos com seus subordinados, com seus pares, com suas chefias. Avalia seus desafios, remuneração, poder na organização.

• O bloco 07/08 – FORMAÇÃO ACADÊMICA/EDUCAÇÃO

Você avalia os assuntos relativos à sua escolaridade, formação educacional, educação complementar, idiomas, especializações, cursos extras, extensões curriculares, pós-graduação, pesquisas, estágios. Avalia seu posicionamento na turma, aprimoramentos pessoais para o exercício profissional.

• O bloco 09 – LAZER

Você avalia seus períodos de recuperação de energias, redução de estresse, descanso, férias, viagens, hobbys, leituras, diversões, cinema, dança, fins de semana, caminhadas e atividades esportivas, encontros com amigos e familiares, eventos comemorativos, gastronomia.

• O bloco 10 – VIDA SOCIAL

Você avalia seus relacionamentos sociais, ciclo de amizades, participação em eventos sociais, esportivos, comemorativos, jantares, encontros de degustação e novos sabores, networking, visitas, promoção e/ou participação de encontros de ação voluntária, religiosa, comunicações com uso da rede social, participação nos movimentos de condomínios, de grupos de trabalho solidários, viagens com amigos, eventos culturais.

• O bloco 11 – AMOR E SEXUALIDADE

Você avalia seus relacionamentos afetivos, paixões, amores, namoros. Avalia seu envolvimento amoroso face ao futuro, intenções, estado emocional, reações, conflitos. Avalia sua atividade sexual, fantasias, limites próprios ou impostos (como religiosos, físicos, outros).

• O bloco 12 – AUTOESTIMA

Você faz uma autoavaliação da sua força interior. Avalia suas aceitações/rejeições. Avalia seu posicionamento de necessidades (Pirâmide Maslow), seus impulsos de motivação (Impulsos de MCClelland). Avalia seus posicionamentos pessoais para enfrentamento de problemas, posicionamentos diante de fatores Promotores e Sabotadores de um vencedor. Avalia suas condições emocionais para motivação, entusiasmo, comprometimento, disciplina.

• O bloco 13 – AFETIVIDADE CONJUGAL

Você avalia sua relação afetiva com o seu cônjuge, amor, compreensão, companheirismo, cumplicidade. Avalia sua dedicação ao cônjuge, presentes, carinhos, surpresas, datas comemorativas, programas especiais a dois. Avalia a influência da afetividade do casal nos projetos de vida individuais e em comum, nas suas pretensões futuras, nos apoios mútuos. Avalia as influências externas e familiares sobre o relacionamento afetivo do casal. Avalia os planos de evolução da família e a relação com a afetividade do casal.

• O bloco 14 – PROFISSÃO/NOVA PROFISSÃO

Você avalia sua escolha profissional face à atividade em exercício (ou a exercer). Avalia sua motivação no exercício da profissão escolhida, evolução profissional, pretensões, crescimento profissional. Avalia suas intenções de manter-se na profissão ou mudar, suas possibilidades como um empregado ou como empresário. Avalia sua satisfação no ambiente de trabalho, ganhos financeiros, perspectivas futuras em conhecimentos e em ascensão como um profissional, possibilidades de especializações, reconhecimento da sua competência.

• O bloco 15 – TRABALHOS VOLUNTÁRIOS

Você considera os aspectos ligados a uma atividade espontânea (de solidariedade, humanitária, ajuda, caridade, filantrópica, apoio, religiosa) em relação às suas intenções, pretensões e objetivos. Avalia a sua dedicação, tempo despendido, recursos aplicados. Avalia sua satisfação pessoal, envolvimento, resultados obtidos. Avalia sua atuação permanente ou temporária, trabalho em uma ONG ou em outra entidade organizada, atuação como participante e/ou como coordenador.

Para cada bloco, usando a metodologia VISIOVITA, você é levado através de um Autodiagnóstico a expor sua atual situação e a viajar em direção à sua Visão, propondo as metas a atingir.

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